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社会人の退職理由、「薄給」「ミス多い人昇進」など多数

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1 :ノチラ ★:2017/07/01(土) 12:39:17.27 ID:CAP_USER.net

 ビジネスパーソンが退職を考える理由は、「給与が低いこと」が46%でトップ――人材サービスのエン・ジャパンの調査でこうした結果が出た。以下、「評価や人事制度への不満」(37%)、「残業や休日出勤の多さ」(28%)、「業界や会社の将来への不安」(27%)――と続いた。

 具体的には、「何年在籍していても、給料が数万円しか上がらない上司を見て退職を決めた」「ミスが多い先輩が年功序列で昇進したことがきっかけで退職を考えた」などの意見が出た。


また、25歳以下の若手の退職理由は「やりたい仕事ではなかった」が突出して多い結果に。「同じことの繰り返しで飽きてしまった」「公務員になったが、自ら自発的に考えて行動することが許されなかった」などの体験談が寄せられた。

 では、実際に退職を決めた場合、誰に報告すべきなのか。調査によると、退職を最初に報告した人は「上司」が65%でトップ。次いで「同僚」(13%)、「先輩」(7%)、「社長」(6%)という結果だった。「人事」は3%にとどまった。

 退職を伝えたタイミングは、「退職希望日の1カ月前」が最多で、36%。「退職を決めた時」「退職希望日の2~3カ月前」(ともに29%)と続いた。

 退職理由を伝える際のコツは、「なるべく早めに話す」「正直かつ明確な退職理由を話す」「直属の上司に最初に話す」といった声が多く挙がった。

http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1706/30/news115.html



2 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:41:16.62 ID:6dhVftMW.net

大半は人間関係だろ



3 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:42:55.47 ID:qnyVoya0.net

年功序列





4 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:45:58.37 ID:yx2ZsOPd.net

俺は突然辞めた



5 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:46:45.35 ID:/MBEYt9K.net

結果出してるのに評価が低けりゃ辞めるわな



7 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:49:16.24 ID:QjSoramB.net

理由なんか説明する必要無いだろ
交渉したいなら別だが



11 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:53:52.10 ID:WoHhT3qP.net

上司が古くさいパワハラ体質で
社長が暗にそういうのを容認している社風だとわかった時



12 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:54:25.88 ID:4kILAfxu.net

ミスは数じゃない。大きさだな
東芝とか東電とかがいい例



14 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 12:55:57.81 ID:4kILAfxu.net

それに一度のミスで生まれてきたりもある



17 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 13:01:47.26 ID:wux7xDpD.net

まあ 辞めたきゃ辞めればいい 何故辞められたか分からない会社は人手不足になるだけ



21 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 13:12:26.08 ID:67h1Lg+U.net

労働対価



29 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 13:46:23.82 ID:QfajyWOG.net

稼ぐ為に働いてるんだから金が全てだろ
金が凄い稼げれば人間関係なんて気にならない
大して稼げないのに〇〇 本当は稼げないのが理由でも〇〇の方を理由といい訳してるだけ



31 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 13:54:22.56 ID:eGgx+G5Q.net

給料を生活保護以下にすると言われて辞めた。
ソフト屋、納期直前の徹夜作業は継続



37 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 14:06:50.94 ID:zDmcs4Ju.net

環境が悪くなかったら辞める必要ないからな



38 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 14:07:19.21 ID:i6w23L7w.net

上司が全員俺より仕事できなくなったからやめたw



39 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 14:08:27.45 ID:tdXAx/MF.net

むしろ今生存競争が激しくなりすぎて社内いじめひどいんじゃね?
東芝が傾いたのも案外そういう理由かもよ



43 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 14:20:53.17 ID:3Z00FlQf.net

鬱で休職してた奴が復帰したんだけど、そいつの存在がウザい。
腫れ物のように気を使って特別扱いみたいな状態。
それが普通になっいくうちにそいつも尊大になっている。
鬱野郎がいると、そのストレスで鬱になるわ。



45 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 14:25:30.12 ID:gqOiYqZL.net

うちは発達障害に精神やられたわ
なんで仕事に関わりないのにしつこくつきまとうねん



56 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 15:03:07.74 ID:9ULqgGeP.net

欧米はバンバン転職する
日本は年功序列と退職金制度で転職はホイホイできん



60 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 15:05:29.30 ID:mALNBpWY.net

古代人の思考回路が現代人の思考回路になってないからな



66 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 15:33:58.17 ID:rNsLRh4m.net

最大の理由は人間関係



76 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 17:29:20.19 ID:Lh4slak0.net

ミスをしないってのは、単に当人がミスしないというのと、存在するリスクを他人に回すタイプがある
後者は小役人タイプなのだが、そういう奴が多かったり力持ってると組織のミスは増える



81 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 18:02:18.09 ID:jgi9x7q1.net

長時間労働

パワハラ

サービス残業

転勤

休日出勤



86 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 18:21:46.91 ID:9MV8rsfU.net

会社は自分の人生の責任とってくんないしな



91 :名刺は切らしておりまして:2017/07/01(土) 18:59:11.22 ID:k3lrmmGX.net

公務員は濃い人間関係の中で生き抜く力が求められる。知人がそれで病んでしまった。



104 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 00:08:54.41 ID:xylG8taE.net

給料が理由というのは嘘で、
辞める理由は人間関係が主。
ただ、人間関係最悪でも給料がとても良ければ辞めない。
だから、最終的には給料が安いから辞めるという結論になる。



106 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 00:33:24.56 ID:Sixf5tfw.net

先輩や上司が自分の将来



111 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 03:56:38.89 ID:yVKRn2ED.net

中小企業の人事やってるんだけど
転職者に限る話だが、給料交渉して低い水準で提示してくる奴
結構いるんだけど、その給料で実際雇うと金安くて辞めるってのが
結構多いのよね。あれってなんなの?



130 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 11:38:04.16 ID:sLs0pj2o.net

だってそれは自分を否定することになるもの



132 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 11:56:28.10 ID:9BUDDzqB.net

ミスする有能、ミスしない無能ってのもあるからな。



134 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 12:07:23.31 ID:rqYG5pK3.net

人間関係が解消されたなら成功でええやん



137 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 13:14:12.71 ID:/ea0GBc9.net

豊田さんみたいな
中小の偉い人は沢山いるんだよな



140 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 16:03:39.25 ID:LLZ6C8uC.net

ハゲちったら恋愛できんだけで
普通に生活はできるじゃろ

気にしないんが一番



152 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 20:41:42.10 ID:fLJlW74I.net

上司や体制に不満
が、それを言うと引き止め半端ないから会社側も納得するような理由を建前もして使う



159 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 23:20:48.91 ID:T64wuemp.net

介護



160 :名刺は切らしておりまして:2017/07/02(日) 23:26:00.54 ID:SLSonjEd.net

仕事教えるのがしんどすぎて辞めたい…
ほぼ二倍ぐらい年上だし、察しが悪い上覚えも悪いけど本人は真面目にやってるから強く言えない…
どうせ強く言っても仕事できないだろうけど…



173 :名刺は切らしておりまして:2017/07/03(月) 22:13:36.59 ID:/8RFLI1S.net

給与が低いって直談判して聞き入れてもらえなかったら、理解されなかったとして人間関係になるのかね



175 :名刺は切らしておりまして:2017/07/04(火) 09:43:13.93 ID:ORdR9B8F.net

一緒に仕事したくないタイプの人だったから

これだな。
追い出してやろうかとも思ったが業務がブラックッボックスすぎて
丸投げされてもこちらが困るから丸投げされる前にやめた

偽装派遣で外に出て作業してる方がマシだ




Source : http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1498880357/
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