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TOP > ビジネスニュース > 日本へのインドIT人材招致が成功しない理由
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日本へのインドIT人材招致が成功しない理由

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1 :ノチラ ★:2017/07/07(金) 22:30:47.24 ID:CAP_USER.net

日本ではインド人ITエンジニアを採用する取り組みが進められているが、これは失敗に終わるだろう。その理由は簡単、彼らにとっては母国で働いた方が良いからだ。

国内の人材が減少する日本では、需給の差を埋め、低迷する経済を再び活性化するために海外の人材がどうしても必要だ。ジャパンタイムズによると、特にITエンジニアは2030年までに60万人近くが不足すると予測されている。

そのため日本は、インドを含むアジア各国に狙いを定めている。人材派遣会社ウェブスタッフ株式会社が立ち上げた「PIITs(Project Indian Institutes of Technology)」は、インド工科大学(IIT)の学生を招待し、日本企業でインターンシップを経験してもらうプログラムだ。

日本側としては、インターン期間終了後も、こうしたインド人エンジニアの一部が日本で勤務を継続することを望んでいるようだ。しかし、同じトピックついて以前書いた記事に寄せられた多数の反応を見る限り、アジア各国の人材は日本での勤務にあまり乗り気でないようだ。

原因は、日本では海外人材のニーズを満たす準備ができていないこと。適切な「体制」が存在しないためキャリアが不透明なことに加え、社会経済的条件や日本企業に広まる文化的考え方が問題となっている。

実際、インド人は母国で働いた方が良いのだ。ニューデリーは東京よりも人材の確保と維持において好条件がそろっている。これは、世界経済フォーラム(WEF)が発表した2016~17年版の国際競争力報告書で示された重要な調査結果の一つだ。
https://forbesjapan.com/articles/detail/16867



5 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 22:35:34.57 ID:EPS5xHlH.net

ストリートファイターになるしかないな



6 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 22:37:24.00 ID:PPBU+tbH.net

フォーブズ日本とWSJ日本はオリジナルの雑誌より相当レベル低い。





7 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 22:38:21.40 ID:pjXXB512.net

日本のカレーが甘すぎるのが原因かな



17 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 22:47:09.16 ID:okBx6U13.net

日本のITはただのピンハネ業



26 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:02:40.18 ID:NDYVWVFn.net

人種で優劣とか、そう言うのって
老人だよ。インドだろうがナイジェリアだろうが、すごいやつはすごい



28 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:02:54.39 ID:haPHadmz.net

インド人は右にいっとけ



29 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:04:38.10 ID:7QMtcv8B.net

シリコンバレーじゃプログラミングが出来なくても
QAエンジニアで軽く年収10万ドル超
まあ、家やアパート、物価も高くなったからね



30 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:06:49.38 ID:fvo2wnvD.net

もうインド自体グローバル企業のアウトソース先として定着してるしわざわざこんな国に来る必要ないからな



31 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:07:33.38 ID:mVnXsxVB.net

コンパイラーが通らない開発じゃなぁ



32 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:09:51.34 ID:52dxfp+E.net

企業にとっても、わざわざIT技術者が日本に来る必要もないもんな。
ハードウェアじゃないんで、現地の技術者に委託すれば良いわけで、そりゃそうなるわな。
住みやすい、金融面で釣るしか無いな。
日本の中に半ば治外法権なインド村作るとかな。
まあ、ハードル高いわ。



33 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:15:14.25 ID:XllvBFP9.net

ブラック国家 日本



38 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:21:50.99 ID:e2gPJe8y.net

インド人だからと云って、IT技術者の場合は格別安い
わけじゃないよ。 コスパが高いという思い込みはやめとけ。

手元で働いてもらっても、やっぱ日本語で意思疎通できないと
使いずらいだけ。

ちゃんと仕様書のある案件を、まとめてインド企業に
発注して責任とらせるほうがエエわ。



41 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:24:29.72 ID:BYKguxHM.net

ほかの業界から見ても驚くほど安いからなあ



54 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:51:11.46 ID:6dqWmfa9.net

日本のカレーがどうしても口に合わんらしい



55 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:53:23.58 ID:ce3g+8lp.net

日本じゃ忖度が理解できないと生きていけないからな



58 :名刺は切らしておりまして:2017/07/07(金) 23:56:35.11 ID:G7hsjO2I.net

ガソリーヌ「日本のIT企業◯ね!」



67 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 00:10:06.23 ID:6eCaLoxa.net

英語通じない日本では快適に暮らしにくいし
英語圏の会社が日本より高い給料だしてくれるし
英語圏の方がインド人コミュニティも発達してるし



92 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 00:58:36.83 ID:Ba3I2aQr.net

何で日本の役所って、
商才がないから役人なのに、商売に口出して来るんだろ。
そうやって毎回失敗してる



96 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 01:05:13.26 ID:bFjQ8TA5.net

日本語勉強しなきゃいけないうえにブラックなのに来るわけなかろう



100 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 01:16:19.90 ID:lElceShv.net

excel職人になってどーする



102 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 01:18:48.17 ID:Z6F2tT/w.net

氷河期フリーターに介護かITやらせるから大丈夫!って記事を見たけど



123 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 02:19:58.85 ID:qr56Gn5y.net

インド人は嘘をつくから雇わないことにしている



136 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 04:20:56.44 ID:PPk3AW0z.net

給料が安い。ビーフカレーを食わされる。



140 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 05:13:16.97 ID:K5HgfMGG.net

日本のIT企業はアメリカのIT企業と自分たちを比べてみるといいよ。

そうしたらインド人がなんで日本に来ないかわかるから



143 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 05:44:18.76 ID:ogypGE4S.net

昔、インド人のプログラミング見たけど
ステップが多いぐらいしか印象にない



145 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 05:52:47.94 ID:00vHolN2.net

個人単位の落ちこぼれじゃなくインド企業に対して外注しても、インド企業は日本の仕事を敬遠するらしい
同じ金額でも倍のコストがかかるとか
たぶん原因は、
・長期デフレにより発注者が我儘になり、要求が無駄に多く、何度でも変更する
・人口1億人しかいない市場なので、スケールメリットが小さい



149 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 06:21:02.12 ID:kzqhNhmP.net

AI使って自動プログラミングとか開発すればOK



156 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 06:56:36.02 ID:4SM4hsES.net

ITなんて今さら手遅れだろ
それより、日本人がシリコンバレー行けよ
全然行ってないだろ
どうなってるんだよ



159 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 07:00:55.54 ID:QuFQcPRb.net

日本のレベルは低い



160 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 07:01:42.42 ID:K6YSjRR9.net

給料安いし終業時間は守らないしで日本に来るメリットなんかないだろ



170 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 07:33:10.74 ID:+kqAa1IP.net

初任給280万円の年功序列日本に来る訳ない


外人にだけ初任給1000万円出して、日本人だけ初任給280万円だと
日本人に対する逆差別になるし



172 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 07:34:50.69 ID:r/Gyox5s.net

インド人は中国人より扱いがむつかしいかも



175 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 07:46:19.19 ID:yFRnTViw.net

罫線職人の朝は早い



189 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 08:09:32.78 ID:nckwWpQF.net

優秀な若者は外資企業や外国を目指せ!経団連企業は奴隷商



194 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 08:15:07.68 ID:QuFQcPRb.net

日本の工場は合理的だよ



220 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 09:54:17.52 ID:vogypbsi.net

日本人のほうが優秀だからだよ



238 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 10:33:22.76 ID:aXv/az7M.net

あの、そもそも、働く場所の概念なんてもう直ぐなくなると思うんだけど?

このままじゃ日本は一人負け

さっさと公務員の人件費削って税金下げろよ、ネット上で全てができるようになったら全ての人材は日本にいながら海外に総取りされる。



260 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 12:43:03.16 ID:+kqAa1IP.net

日本だと東大生でも初年度年俸300万円だからなww



280 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 15:24:43.44 ID:slUlpYmD.net

なんで日本に連れてこようとする



282 :名刺は切らしておりまして:2017/07/08(土) 16:00:12.89 ID:6fXwtVxN.net

結論:賃金を増やせ




Source : http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1499434247/
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