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TOP > ビジネスニュース > 日本人はどの国よりも職場への不満が多く、企業に対する従業員の愛着心や貢献度が世界最低
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日本人はどの国よりも職場への不満が多く、企業に対する従業員の愛着心や貢献度が世界最低

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1 :海江田三郎 ★:2017/03/20(月) 20:21:28.17 ID:CAP_USER.net

http://newsphere.jp/business/20170316-3/


 毎日出社をして人生の多くの時間を過ごす職場環境は、仕事のモチベーションや生産性に関わる大切な要素だ。
しかし、どれだけの人が自分の職場環境を気に入っているのだろうか。オフィス家具メーカーの米スチールケース社は、
従業員エンゲージメントと職場環境の相関関係について世界20ヶ国(14,903人、
従業員数100人以上の企業)のワーカーを対象に調査し、「世界のエンゲージメントと職場環境実態」というレポートを公開した。
従業員エンゲージメントとは、従業員が企業の目標達成に向けて、
自発的に自らの力を発揮し貢献しようとすること。それによって従業員も成長するという考え方を指している。

 調査の結果、日本は従業員エンゲージメントと職場環境満足度がそれぞれ最低であり、
日本人はどの国よりも職場環境に不満があり、会社へのエンゲージメントが低いことがわかったという。
ワーカーの居住国やその文化的背景、期待度が、エンゲージメントレベルや職場環境への満足度に大きく影響しているようで、
エンゲージメントは新興国ほど高くなり、先進国は低くなりがちだ。


 職場環境満足度に関わる調査結果を紹介しよう。オープンな執務スペースで仕事をしている割合は、
世界平均は23%であったのに対して、日本は78%と非常に高かった。島型対向式レイアウトが
日本では一般的であることが影響しているようだ。オフィス外で仕事をする機会が全くない割合は、世界平均は55%に対して、
日本は94%と非常に高い。オフィス外で仕事をする機会もなく、就業時間中はずっとオープンな執務スペースで
常に同僚からの視線を感じながら働いているという日本の職場環境は、確かに満足度が高くなりにくいように思われる。

 エンゲージメントに関わる調査結果については、「仕事に行くのが楽しい」や「自分の会社を推奨できる」といった項目に肯定的な回答をしている割合は著しく低い。
一方、約半数(52%)は「同僚との連帯感を感じる」と答えており、これは世界平均値の76%よりも低いものの日本のエンゲージメント指標の中では最も数値が高い項目だ。
また、約3分の1は「職場が楽しく落ち着ける」と答えており、これは世界平均を超えるもので、
おそらくは集団における秩序や調和を重視する日本的文化も起因していると分析されている。

 職場環境は経済の成熟度や、国土の広さ、ビジネスの習慣・文化といった様々な要素に影響されるようだが、
職場環境を取り巻く日本の労働環境は改善点が多くあるだろう。長時間労働の改善に社会が本腰を入れて取り組みをしているが、
労働時間と合わせて労働する環境にも目を向けて、ワーカーが生き生きと職務にあたることができる環境作りが求められるのではなかろうか。
この調査は、そうした改善がワーカーの会社へのエンゲージメント向上につながる可能性を示唆しており、これは重要な経営課題でもあるはずだ。



21 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 20:35:00.29 ID:0suYBKLG.net

正にこれが苦痛
島型対向式レイアウト
就業時間中はずっとオープンな執務スペースで
常に同僚からの視線を感じながら働いているという日本の職場環境



27 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 20:36:19.13 ID:b+N2+EcF.net

昭和は会社が儲かれば従業員も潤った
今はただ会社と株主が潤うだけ
これじゃ愛着もわかん





47 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 20:41:57.55 ID:DSuSM/dC.net

すべてを衰退させてるのは世襲文化
芸能界を見るだけでもわかる



48 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 20:42:24.86 ID:BKFVf8Gr.net

中国企業の日本法人のほうが労働基準法ちゃんと守るらしいな



51 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 20:43:46.63 ID:Y+pvht6q.net

成功報酬型昇進はやめた方がいいよ



59 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 20:49:39.36 ID:gz9+c2kj.net

かつては愛社精神が高いのが日本人だと言われていたが時代は変わったものだ



80 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 20:58:42.87 ID:whYy2ao/.net

ケケ中の成果
適当に流してやっとけばいいでしょ



95 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:05:15.19 ID:KcLhxjCU.net

シャープや東芝みて
日本は凄いとか
スゲーな



101 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:07:35.57 ID:3+dySVmR.net

サビ残が当たり前の世界で愛着持ってたらそれはもう宗教の一種なんじゃないかって



116 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:14:59.15 ID:scchW2k+.net

でも日本って長時間労働で生きてるって感じだし



134 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:21:22.75 ID:ipACqDUa.net

日本の会社員は精神的に強いよ。痛めつけられてる分。



150 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:26:13.77 ID:ipACqDUa.net

日本進んでるけどな。他のアジア諸国(シンガポール以外)と比較すると。



167 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:33:53.89 ID:ipACqDUa.net

日本人は騙されてるよ。自分たちの国を一流だと勘違いしてる。



198 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:44:30.07 ID:rth36Ekg.net

労働時間の話ね。



207 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:47:23.11 ID:IINorlYn.net

悔しかったらみんな派遣業をやればいいんです
日本人は私から言わせれば変に真面目なんです
真面目だから利用されるんです

みんな派遣業を立ち上げればいいんです

ケケ中談話



215 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 21:50:51.15 ID:ZHDcdWLc.net

猛烈なパワハラ(転勤異動後の新人いびり)に遭った時
人事に相談したらロクに話聞かず「お前が悪いだろ」ってなってパワハラが余計酷くなって鬱病発症&突発難聴なった
東証一部上場、万規模の会社でこれだから



292 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 22:21:16.90 ID:inwaAeom.net

いように仲悪いしな
住所も知らないようなのばっかり



303 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 22:28:58.13 ID:aDcaBp/L.net

物事には必ず因果関係があって
不満が多いのにはそれなりの理由がある
日本人は忍耐強い方だし
つまり職場環境がどれだけ酷いか理解できたかよ?



331 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 22:41:38.91 ID:5w3lsNa0.net

この曲に集約されるよね
Rc Succession: ボスしけてるぜ



356 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 22:53:04.66 ID:4JGoq4OD.net

日本的労働をネトゲとして例えると
面白くないからユーザーが激減しとるということか



360 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 22:55:46.70 ID:4JGoq4OD.net

こういう問題に目が向くのはいいんだが
間違っても解決策は社内運動会とかじゃないからな。



388 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 23:12:37.49 ID:mdbs2kND.net

なぜそんな無駄なことやるの?

「先輩が言ったから。」
「上司が言ったから。」

これが日本の会社の非効率を再生産し続ける



392 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 23:12:46.73 ID:iIXGp0/w.net

今コンビ二のファミマに行ったら新商品の新しい飲み物が置いてあって、整髪量みたいなプラスチックの入れ物だったし
新しく面白いこと始めてるのかなと思ってレジに向かう途中裏を見たら中国製だったし。
どれだけ日本人をxxxにしているのだろうか?とちょっと疑いたくなった



411 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 23:27:17.35 ID:iIXGp0/w.net

海外の会社に勤めてみればどれだけ母国語の通じる会社のほうがありがたいことかってなるんで無い?
ついでに共感できる部分とそうでない部分も分かれるだろうけど、よくも悪くも地元しか見えないのが現状
まぁ、宗教だの何人かだの気にしないだけ良かったのにね。今までは。



442 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 23:44:48.50 ID:A4OqvkmP.net

つべで外国のオフィスってどんなだろうと
ちょっと調べてみると総じて日本より居心地良さそうなんだよな
日本のオフィスは昭和から進歩してない



477 :名刺は切らしておりまして:2017/03/20(月) 23:59:38.16 ID:iVEVr9uH.net

愛国心があるかと問われれば答えは?で
愛国心がないかと問われれば否というのが日本人
オリンピックの支持率と同じで低くてもいざ開幕すれば盛り上がるのが日本人

日本人に対するこの種のアンケートはあまり意味がない



493 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 00:07:30.15 ID:vmMuekXA.net

俺の上司はせせら笑いしてキモい
能書きは垂れてくれるが、生意気な指示だけの課長様だ。上司にはペコペコしてるだけ
役に立たないからいらない存在だよ



583 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 01:06:00.87 ID:us23cnkr.net

ここにはまともな企業で働いている奴はいないのか?
それとも俺は職場に恵まれたのか?



591 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 01:12:12.69 ID:uOc9bqjf.net

日本って仕事早くて、結果ででも、勤務時間中に
席を長く離れていたりすると、上司に叱責食らうからな。
島型になるんだろう。



617 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 01:45:19.10 ID:ink3c24t.net

これが悪いあれが悪いと言いつつも、それが間違いないことも知りつつも
ネットに書き込むだけで、お前らはちゃんと言わないだろう



629 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 01:58:24.72 ID:dX4rSd+j.net

役所なんかだと職場は昭和から進歩がない
変わったのはPCが各自の机の上に置かれてることくらい
政府からしてそういう状態なのだから、民間に変われというのも酷なのかもねぇ



640 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 02:17:13.73 ID:7bpUEBxC.net

白髪の老害ってなぜ殿様みたいな事したがるのか意味不。
理由聞いても返答なしだ。
ますます不愉快。
シャープの工場にエスカレーターとかわざとやってると思う。



644 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 02:23:00.48 ID:ikZEmvoB.net

責任重い立場ほど責任取らない責任者w



660 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 02:40:25.39 ID:mAjiTGdd.net

精神論が強すぎるのと同調圧力が人を不幸にしてるんじゃないかな?
どちらも今の時代には不相応だしな



672 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 02:53:49.91 ID:ikZEmvoB.net

デイトレーダーなんて常にギャーギャー煩いからどうでもいいw



680 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 03:08:41.42 ID:JHD3fBL/.net

そもそも、日本に終身雇用なんて制度は存在しなかった
しかし、高度成長によって人手不足になり
人手を確保する為にアレコレをサービスするようになる。その一つが終身雇用
終身雇用になったから高度成長したわけじゃない



703 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 05:11:12.92 ID:vW0I6VUX.net

マイクロマネージャーが多すぎる



811 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 10:26:55.23 ID:RZeEJCtb.net

へんなコミュニケーション依存も不満の原因だけどね



813 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 11:47:16.14 ID:UA7kqTby.net

愛社精神無いのは愛国心無いのと同じ



826 :名刺は切らしておりまして:2017/03/21(火) 16:31:43.74 ID:PrQLT6qZ.net

会社なんて金稼ぎのためのもの
昇進昇給期待もないなら、割りきって働くのは仕方ないね




Source : http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1490008888/
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